Bewirb dich jetzt beim CVJM Deutschland!

Wir bieten dir ein Freiwilliges Soziales Jahr (FSJ), um einen Einblick in die Arbeit unserer Geschäftsstelle und vor allem in unsere inhaltliche Arbeit in Deutschland zu erhalten. Das FSJ geht von September 2020 bis August 2021.

Du erhältst:

• Einblicke in die deutschlandweite CVJM-Arbeit
• vielfältige Aufgabenbereiche, Möglichkeiten zur Mitgestaltung
• Erfahrungen im administrativen Bereich / Büromanagement
• ein sehr freundliches Kollegenteam
• freie Unterkunft in einer WG mit Studierenden der CVJM-Hochschule
• freie Verpflegung
• Taschengeld in Höhe von 200 Euro pro Monat

Bewerbungen und Fragen bitte an:

CVJM Deutschland
Karsten Hüttmann
Im Druseltal 8, 34131 Kassel
Telefon: (0561) 3087-260
E-Mail: email hidden; JavaScript is required

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Der CVJM-Sport Deutschland zeichnet mit dem CVJM-Sport-Preis „MOVE“ ehrenamtliche CVJM-Mitarbeitende aus, die die CVJM-Arbeit durch ihre Ideen oder Projekte im Bereich Sport/Bewegung bereichern.

Modus der Preisverleihung

• Der Preis wird alle zwei Jahre an Einzelpersonen und/oder Gruppen verliehen
• Folgende Preise werden verliehen: 1. Preis: 1.000 Euro, 2. Preis: 700 Euro, 3. Preis: 300 Euro
• Die Jury wird vom CVJM-Sport Deutschland eingesetzt

Kriterien für die Vergabe:

• Missionarisch: Das Projekt soll unsere missionarische Arbeit stärken
• Originell: Das Projekt soll in seiner Umsetzung originell und innovativ sein
• Verbindlich: Die Verbindlichkeit/Nachhaltigkeit des Projekts soll gewährleistet sein
• Engagiert: Das Projekt soll ein außergewöhnliches Maß an persönlichem Engagement der Bewerber zeigen und die ganzheitliche Arbeit des CVJM (Körper, Seele, Geist) verdeutlichen

Der CVJM-Sport Deutschland kann für jede Verleihung besondere Schwerpunkte setzen.

• Für die Verleihung des CVJM-Sport-Preises „MOVE“ 2018 werden besonders Ideen und Projekte mit Kindern und Jugendlichen und/oder Geflüchteten und Migranten berücksichtigt
• Die Preisverleihung findet voraussichtlich im Januar 2019 statt
• Bewerbungsschluss für den CVJM-Sport-Preis 2018 ist am 30. November 2018
• Vorschläge für geeignete Preisträger/-innen bitte an: email hidden; JavaScript is required schicken

Das Bewerbungsformular gibt es hier.

Studierende an der CVJM-Hochschule

Auch in diesem Jahr ist die Nachfrage an Studienplätzen an der CVJM-Hochschule in Kassel wieder überdurchschnittlich hoch. „Wir sind froh und dankbar, dass unsere Studien- und Ausbildungsangebote erneut sehr gefragt sind“, freut sich Prof. Dr. Rüdiger Gebhardt, Rektor der CVJM-Hochschule.

Nachdem in den vergangen Jahren die Zahl der Studierenden kontinuierlich gestiegen ist und weitere Studienprogramme und Weiterbildungsformate entwickelt wurden (Fresh X, Integrationscoach, Wildnis- und Erlebnispädagogik) zeichnet sich auch in diesem Jahr eine andauernd hohe Zahl von Interessierten ab.

Prof. Dr. Rüdiger Gebhardt

„Um die Anzahl der Anfragen bearbeiten zu können, haben wir extra einen zusätzlichen Campus-Informationstag durchgeführt. Trotzdem erreichen uns aktuell weitere Anfragen, die wir entweder telefonisch oder per Skype-Interview bearbeiten“, so Gebhardt.

Gegenwärtig sind noch wenige Studienplätze in einzelnen Studien- und Ausbildungsprogrammen frei. Deshalb werden auch Bewerbungen, die nach dem offiziellen Bewerbungsschluss am 15. Juni eingegangen sind, noch berücksichtigt.

„Es wäre doch schade, wenn wir auf diese Nachfrage nicht reagieren und hochmotivierte Bewerberinnen oder Bewerber ablehnen müssten“, ergänzt Prorektor Prof. Dr. Germo Zimmermann. „Daher rate ich allen, die unsere Studienangebote erst jetzt kennengelernt haben, sich schnell mit uns in Verbindung zu setzen und zu bewerben.“

Das Ausbildungs- und Studienangebot:

• Ausbildung Erzieher/-in
• Ausbildung Erzieher/-in und Jugendreferent/-in
• Weiterbildung Theologie (berufsbegleitendes Fernstudium)
• Bachelor: Religions- & Gemeindepädagogik / Soziale Arbeit
• Bachelor (Fernstudium): Soziale Arbeit
• Master (Fernstudium): Öffentliche Theologie und Soziale Arbeit

Studierende der Kolleg-Ausbildung

Für weitere Rückfragen zu den Bewerbungen um eine Ausbildung oder ein Studium an der CVJM-Hochschule stehen folgende Kontaktmöglichkeiten zur Verfügung:

Unter der Bewerbungshotline 0561-3087-535 werden offene Fragen sachkundig beantwortet. Im WhatsApp-Chat können Bewerberinnen und Bewerber ihre dringendsten Fragen direkt loswerden, auch außerhalb der regulären Öffnungszeiten: 0176-45792888.

Das YMCA-Event zum 175. Geburtstag des CVJM wird im ExCeL Centre in London stattfinden

In Vorbereitung des Events wurden vom YMCA Europe verschiedene strategische, wichtige Positionen geschaffen für ehrenamtliche Mitarbeitende.

Die entsprechenden Ausschreibungen und weitere Informationen sowie das Bewerbungsformular findet ihr hier.

Bitte macht gerne Menschen in eurem Umfeld auf die Ausschreibungen aufmerksam! Die Bewerbungsfrist ist bereits der 8. September 2017 (12 Uhr).

Eine Unterrichtseinheit an der CVJM-Hochschule

Für den Studiengang Soziale Arbeit berufsbegleitend stellt die CVJM-Hochschule in diesem Jahr ein größeres Kontingent an Studienplätzen zur Verfügung als bisher:

„Wir wollen damit insbesondere Menschen, die sich neben ihrem Beruf weiterqualifizieren wollen oder aus familiären Gründen kein Studium vor Ort aufnehmen können, die Möglichkeit bieten, unser akkreditiertes Studienprogramm zu absolvieren“, begründet die Studiengangsleiterin Prof. Dr. Christiane Schurian-Bremecker die Entscheidung.

Um Studieninteressierten den Bewerbungsprozess zu erleichtern,  können Bewerbungen nun auch per E-Mail an der CVJM-Hochschule eingereicht werden.

Darüber hinaus haben Studieninteressierte, die nicht an den Informationstagen der CVJM-Hochschule teilgenommen haben, die Möglichkeit das Informationsgespräch per Skype oder telefonisch nachzuholen. Zur Terminvereinbarung können sie sich zeitnah mit Frau Plümacher aus dem Studienbüro unter 0561 3087 535 oder unter der WhatsApp-Nummer 0176 457 928 88 in Verbindung setzen.

Der Studienstart ist am 1. Oktober.

Dass die CVJM-Hochschule mit ihrer ganzheitlichen Bildungsarbeit auf Erfolgskurs ist, zeigt sich auch an dem neuen Aus- und Weiterbildungsprogramm.

Für die Kolleg-Ausbildung zur Jugendreferentin und Erzieherin bzw. zum Jugendreferenten und Erzieher sind überdurchschnittlich viele Bewerbungen eingegangen. Erstmalig konnte hier auch jungen Menschen mit Migrationserfahrung durch Stipendien eine Ausbildung ermöglicht werden.

Ebenso begeistert wurde das neue Weiterbildungsprogramm für Pioniere in der Gemeindearbeit (Fresh X) aufgenommen. „Wir sind von der Nachfrage überwältigt“, betont Dr. Florian Karcher, Leiter des Weiterbildungsprogramms. „Binnen kurzer Zeit war unser Weiterbildungsprogramm ausgebucht. Für den nächsten Jahreskurs haben wir bereits die Anmeldung geöffnet.“

Das Ziel von Fresh X ist es, innovative Ausdrucksformen von Gemeinde zu finden – besonders für Menschen, die wenig mit dem christlichen Glauben zu tun haben. Dazu braucht es mutige Menschen: sogenannte Pioniere!

Pioniere, die vorangehen, Neues wagen und unkonventionell denken.

Katharina Haubold (CVJM-Hochschule, v. l. n. r.), Jürgen Baron (Vorsitzender der Projektgruppe Fresh X im CVJM) und Lena Niekler (CVJM-Hochschule) ermutigen CVJM-Mitarbeitende zur Teilnahme an der Weiterbildung

Um solche Initiativen zu fördern, entwickelte die CVJM-Hochschule mit dem Institut zur Erforschung von Evangelisation und Gemeindeentwicklung (IEEG) in Greifswald und dem deutschen Fresh X-Netzwerk eine brandneue Weiterbildung. Sie wird im September starten.

Die Projektgruppe Fresh X im CVJM Deutschland unterstützt diese Weiterbildung für Pioniere in Kirche, Mission und Gesellschaft. Deswegen ermöglichen sie dafür Stipendien von bis zu 1.000 Euro.

„Wir wünschen uns, dass es auch im CVJM von Fresh X inspirierte Aufbrüche und Initiativen gibt und investieren gerne in Menschen, die sich auf diesen Weg machen möchten“, sagt Jürgen Baron, Generalsekretär der AG der CVJM und Vorsitzender der Projektgruppe Fresh X.

Interessierte aus dem CVJM können sich um ein Stipendium bewerben, das einige Mitgliedsverbände des CVJM Deutschland zur Verfügung stellen. Voraussetzung für die Bewerbung ist die aktive Mitarbeit bzw. Anstellung in einem CVJM in Deutschland.

Bewerbungen für das Stipendium können mit einem kurzen Motivationsschreiben und persönlichem Werdegang (max. 1 DIN-A4-Seite) bis zum 27. April 2017 an Lena Niekler (email hidden; JavaScript is required) geschickt werden. Eine spätere Bewerbung ist unter Umständen möglich.

Fresh X

Über die Vergabe entscheidet die Projektgruppe Fresh X im CVJM. Rückfragen zum Stipendium können an Jürgen Baron (email hidden; JavaScript is required) gerichtet werden.

Die Weiterbildung umfasst drei fünftägige Präsenzwochen (Montag bis Freitag) und drei Wochenenden verteilt über einen Zeitraum von knapp zwei Jahren. Die besondere Lerngemeinschaft, wird von den unterschiedlichsten geistlichen Hintergründen und beruflichen Tätigkeiten der Teilnehmenden geprägt sein.

Im Rahmen der Weiterbildung werden die Teilnehmenden angeleitet, ein eigenes innovatives Projekt zu entwickeln. So wird die Weiterbildung auch ein großer Gewinn für die Gemeinden, Vereine und Werke, welche Mitarbeitende entsenden. Eine zusätzliche finanzielle Unterstützung durch Anstellungsträger ist deshalb auf jeden Fall wünschenswert.

Mehr Infos dazu unter www.cvjm-hochschule.de/pionier.

Kontakt und weitere Informationen:

Dr. Florian Karcher, Leiter des Instituts für missionarische Jugendarbeit, CVJM-Hochschule, und Leiter des Bereiches Fresh X an der CVJM-Hochschule

email hidden; JavaScript is required

0561/3087-528

Eine Jugendgruppe beim interaktiven Seminar

Das Programm wird von Brot für die Welt gefördert. Auch der deutsche CVJM unterstützt die aktuelle Programmphase über Aktion Hoffnungszeichen und hat mit einem Projektantrag bei der Evangelischen Kirche von Westfalen zusätzliche Mittel für RfR akquirieren können.

Für die aktuelle Programmphase läuft noch bis zum 15. Januar ein sogenannter „Call for Participants“.

Junge Menschen aus ganz Europa sind damit aufgerufen, sich für die aktuelle Programmphase zu bewerben. Für den deutschen CVJM sind zwei Plätze „vorreserviert“. Wir bitten euch deshalb, junge Menschen, die sich in der Friedens- und Versöhnungsarbeit engagieren wollen, auf die Ausschreibung hinzuweisen bzw. euch selbst zu bewerben.

Das Programm beinhaltet verschiedene Trainingseinheiten in den Jahren 2017 bis 2019. Die Programmkosten liegen bei 1.500 Euro pro Person (inkl. aller Reisekosten).

Wir würden uns freuen, wenn junge Menschen aus dem deutschen CVJM sich aktiv für Frieden und Versöhnung einsetzen und dieses Angebot des YMCA Europe dafür nutzen.

Weitere Informationen zu RfR findet ihr u. a. hier und hier.

Aktion Hoffnungszeichen unterstützt Roots for Reconciliation

Unter dem Motto „Sei eine Stimme, nicht nur ein Echo“ wirbt der YMCA Europe für RfR, das darauf abzielt, junge Menschen zu einer friedvollen Umwandlung von gewaltreichen Konflikten in Europa zu befähigen.

Im Interview berichtet Vardan Hambardzumyan vom YMCA Europe über RfR.

Vardan Hambardzumyan vom YMCA Europe über Roots for Reconciliation

Lieber Vardan, wie hat sich RfR über die Jahre entwickelt?

Wir sind jetzt im zehnten Jahr des Projektes Roots for Reconciliation. Es ist ganz klar eines der Programme geworden, das den europäischen CVJM kennzeichnet. Begonnen hat es mit einer Initiative im Kaukasus. Inzwischen hat es sich zu einem umfassenden europäischen Programm für die Stärkung junger Menschen entwickelt.

Auf welche Schwierigkeiten seid ihr gestoßen? Welche Herausforderungen erwartest du noch?

Friedensarbeit ist immer mit Herausforderungen verbunden. Sie ist in höchstem Maße abhängig von politischen, wirtschaftlichen, sozialen, technologischen, umweltbedingten, rechtlichen und auch emotionalen Bedingungen, unter denen sie durchgeführt wird. Diese Bedingungen sind in der heutigen Welt einem sehr schnellen Wandel unterworfen. Daher folgen wir bei RfR dieser Formel: Das Erlernte sollte größer sein als der Wandel.

Das Projekt RfR brachte – als Reaktion auf den Krieg im Jahr 2008 – eine der ersten Initiativen von Nichtregierungsorganisationen für den Georgisch-Russischen Friedensdialog hervor, ganz ähnlich wie den Russisch-Ukrainischen Dialog als Reaktion auf die Ukrainekrise von 2014.

Das Projekt RfR ist eine ständige Reise durch neu entstandene Konflikte geworden: Das verlangt schnelle Planänderungen, kritisches Denken und kreative Lösungen.

Jugendliche im Sportprogramm bilden mit ihren Körpern die Buchstaben YMCA

Warum ist RfR im europäischen Kontext so wichtig?

Albert Einstein sagte: „Die Welt ist viel zu gefährlich, um darin zu leben – nicht wegen der Menschen, die Böses tun, sondern wegen der Menschen, die daneben stehen und sie gewähren lassen.“

Leider ist das heutige Europa tatsächlich ein gefährlicher Ort geworden. Die Massenmedien sind voll schlimmer Nachrichten. Die Handlungsoptionen in der Friedensarbeit sind unterschiedlich: beginnend mit erzwungenen militärischen Maßnahmen bis hin zur Erziehung zu einer Kultur des Friedens. Jede Option braucht andere Akteure. Bei der Theorie des Wandels von RfR geht es darum, was wir dafür tun, damit die Hoffnung auf Frieden bei den nachfolgenden Generationen lebendig bleibt.

Seit seiner Entstehung im 19. Jahrhundert agiert der CVJM innerhalb von und mit Konflikten. Das Projekt RfR ist eine Reaktion darauf, und dieses Vermächtnis verpflichtet uns, den CVJM zu einem kompetenten Akteur der Friedensbewegung zu formen.

Ist es einfach gewesen, Teilnehmende für das Projekt zu finden?

Wir hatten keine Probleme gute Teilnehmende zu finden – kritisch denkende junge Erwachsene mit einem starken Gefühl für soziale Verantwortung. Die meisten von ihnen qualifizieren sich gern weiter, um gute Multiplikatoren für die Umwandlung von Konflikten zu werden.

Die Probleme ergeben sich eher auf der Organisationsebene – viele CVJM in Europa denken zu wenig strategisch bei der Fortbildung ihres Führungspersonals: Sie sollten die jungen Leute nicht nur stärken und aufbauen, sondern dies auch in einen sozialen Zusammenhang einbetten.

Weihnachtsfeier mit europäischen Jugendlichen

Sind Jugendliche seit der Ukrainekrise stärker für friedensschaffende Aktivitäten sensibilisiert? Welche Auswirkungen hatte die Ukrainekrise auf RfR?

Meiner Meinung nach markierten die Ereignisse in der Ukraine unglücklicherweise den Beginn einer Identitätskrise des gegenwärtigen Europas. Diese Krise hat direkte Auswirkungen auf die Entwicklung und Lebenschancen junger Menschen in ganz Europa. Dadurch sind sie zu eher pragmatischen Friedensaktivisten geworden.

Die Rolle und die Chance des CVJM ist es, sie mehr für positive Werte und Aktivitäten zu öffnen.

Vielen Dank, Vardan!

Interview und Übersetzung aus dem Englischen: Gabriele Dumeier, Assistenz Aktion Hoffnungszeichen

Missionarisch – Originell – Verbindlich – Engagiert

Der CVJM-Sport zeichnet mit dem CVJM-Sport-Preis MOVE ehrenamtliche CVJM-Mitarbeitende oder Teams aus, die die CVJM-Arbeit durch ihre Ideen oder Projekte im Bereich Sport und Bewegung bereichern.

Das Preisgeld für den ersten Platz beträgt 1.000 Euro, für den zweiten Platz 700 Euro und für den dritten Platz 300 Euro. Dieser neue Ehrenamtspreis wird 2017 das erste Mal verliehen.

Sport im CVJM

Um bei MOVE zu gewinnen, sollten die ehrenamtlichen Mitarbeitenden/Teams und ihre Projekte missionarisch sein – sie sollen die missionarische Arbeit des CVJM stärken. Ihre Projekte sollten weiterhin originell und innovativ in der Umsetzung sein. Die Projekte sind nachhaltig für die Sportarbeit im CVJM, wenn sie für Mitarbeitende, Teilnehmende und den Verein verbindlich sind. Schlussendlich soll das Projekt ein außergewöhnliches Maß an persönlichem Engagement der Bewerberinnen und Bewerber zeigen und die ganzheitliche Arbeit des CVJM (Körper, Seele, Geist) verdeutlichen.

Der Arbeitskreis Sport des CVJM Deutschland kann für jede Verleihung besondere Schwerpunkte setzen. Für die Verleihung 2017 werden besonders Ideen und Projekte innerhalb der Kampagne »CVJM bewegt« berücksichtigt. Bei dieser auf ein Jahr befristeten Aktion ging es darum, Sport und Bewegung zu nutzen, um sich zu vernetzen.

Sport verbindet und motiviert

Auf einer Internetplattform konnten CVJM-Vereine ihre Aktionen eintragen und Menschen aus ihrem Umfeld gezielt dazu einladen.

Bewerbungsschluss für den Ehrenamtspreis 2017 ist am 30. November 2016. Die Preisverleihung ist dann für Januar 2017 geplant.

Mehr Informationen: www.cvjm.de/move

Vorschläge für geeignete Preisträgerinnen und Preisträger an die E-Mail-Adresse: email hidden; JavaScript is required

KASSEL. Die CVJM-Hochschule in Kassel erfährt in diesem Jahr eine noch nie dagewesene Zahl an Bewerbungen. Beide Bachelor-Studiengänge („Gemeinde-pädagogik und Soziale Arbeit“ sowie „Soziale Arbeit berufsbegleitend“) verzeichnen eine Rekordnachfrage, die weit über die Zahl der aktuell zur Verfügung stehenden Studienplätze hinausgeht.

Trotzdem können sich Interessierte weiterhin bewerben.
Auf die Frage, ob er von diesen Zahlen überrascht worden sei, antwortet der Rektor der CVJM-Hochschule, Professor Dr. Rüdiger Gebhardt: „Ich freue mich natürlich darüber, aber ich bin nicht überrascht. Denn bei uns stimmt das Gesamtpaket: Studierende erhalten eine akademische Qualifikation auf hohem Niveau und mit viel Praxisbezug. Dafür sorgen zwölf Kolleginnen und Kollegen, die alle Felder der Sozialen Arbeit und der Gemeindepädagogik abdecken. Unsere Abschlüsse sind staatlich und kirchlich uneingeschränkt anerkannt. Auf dem Arbeitsmarkt sind unsere Absolventinnen und Absolventen daher sehr gefragt. Und das gemeinsame Leben auf dem CVJM-Campus macht einfach Freude!“

Zusätzliche Studienplätze ermöglichen weitere Bewerbungen

Derzeit prüfe die Hochschulleitung angesichts der hohen Nachfrage, ob und in welchem Maß das Angebot an Studienplätzen erweitert werden kann. Deshalb werden auch Bewerbungen, die nach dem offiziellen Bewerbungsschluss am 31. Mai eingegangen sind, noch berücksichtigt. „Es täte uns einfach leid, wenn wir zu viele der hochmotivierten jungen Menschen ablehnen müssten, die bei uns studieren möchten“, so der Rektor der CVJM-Hochschule weiter. „Wir raten daher allen, die erst jetzt auf unser Studienangebot aufmerksam geworden sind, sich zeitnah mit uns in Verbindung zu setzen, damit wir nach individuellen Lösungen suchen können.“
Auch die Fachschule für Theologie und Sozialpädagogik, das CVJM-Kolleg, an dem Erzieher/-innen, Jugendreferent/-innen und CVJM-Sekretär/-innen ausge-bildet werden, verzeichnet Zuwächse bei den Bewerbungen. Auch hier sind Bewerbungen weiterhin möglich. (http://cvjm-kolleg.de/ausbildung/bewerbung/online-bewerbung/)

Bewerbungshotline und WhatsApp-Chat eingerichtet

Für weitere Rückfragen zu den Bewerbungen um einen Studienplatz hat die CVJM-Hochschule drei mögliche Kontaktwege eingerichtet:

• Auf der Homepage findet sich eine Bewerbungscheckliste, die sämtliche offenen Fragen detailliert klärt: www.cvjm-hochschule.de/bewerbung
• Unter der Bewerbungshotline 0561-3087-530 werden offene Fragen sachkundig beantwortet.
• Im WhatsApp-Chat können Bewerberinnen und Bewerber ihre dringendsten Fragen direkt loswerden, auch außerhalb der regulären Öffnungszeiten: 0176-45792888.